裘进同志1997年毕业于杭州商学院，同年7月进入集团公司财会部从事计算机应用及开发工作。七年来，裘进在平凡的岗位上默默耕耘。
   1997年用友财务业务一体化软件实施成功；
       2000年集团公司顺利渡过“千年虫”难关；用友ERP软件在集团本部实施成功，并在分子公司顺利推广；
        2001年利用网通VPN技术，实现在杭企业与集团公司的联网；
        2002年宁丰远程分销系统项目实施；
       2003年利用PC-anywhere软件，实现对驻外分子公司的远程查帐；
        2004年集团公司信息管理平台的搭建(正在建设过程中)。
       在财会部，裘进曾先后接手过多个岗位的工作，如电讯日报的编制、内部考核表辅助计算、同工种竞赛登记评分等等。这些别人看上去枯燥、乏味的工作，他却当成难得的学习与实践财务知识的机会。在实施用友软件系统的过程中，他刻苦钻研，反复向软件公司的技术人员求学、讨教。目前，整个集团的财务软件系统维护能力已达到了专业水平，为集团推进电算化建设和财务信息一体化管理打下了基础。
       为解决报表编制难这一问题，裘进通过不断探索，利用用友UFO报表系统二次开发功能，开发了“电子报表远程传输系统”。该系统的成功实施，使集团报表的汇总时间提前2天以上。
       为解决喷墨打印机加墨水技术，节约开支，裘进通过反复尝试，成功地掌握了喷墨打印机加墨水技术，仅此一项每年可节约费用1.5万元以上。同时，为了替代价格较高的用友专用纸张，节约管理成本，自行设计并组织印制会计凭证和帐页，每年节约费用0.5万元。
       裘进同志不仅认真做好每项日常工作，更关注公司的未来。这几年，他与信息组的其他同志一起在构思搭建整个集团的信息管理平台等方面进行了有效尝试，经过反复论证，目前，《集团信息管理平台建设方案》已基本成熟，并争取公司重大项目立项。他自信地说：“项目的实施，将最终实现集团内部所有分子公司及其延伸机构的信息共享，成为联系集团公司与分子公司、经营者与广大员工、本级企业与加盟企业、客户与供应商的纽带，为企业文化建设提供一个良好的平台。”
       裘进非常注重自身的学习，他深知计算机技术发展迅猛、日新月异。“逆水行舟，不进则退”，他利用业余时间不断学习各种最新的编程技术、网络知识，并以此积极指导实践。这几年结合管理需要，先后开发实施了：资金计息系统，职工内部股权交易系统，农药凭证辅助制证系统，业务数据加码系统等多个管理小软件。2003年，通过考试取得了“高级程序员”技术资格。
        裘进不但工作默默耕耘，而且还是一位出色的团总支*，在公司*委的领导下，带领青年团员学习“三个代表”有关理论知识，在公司青年员工中做好“十六大”、*章等内容的宣传工作。积极组织广大团员青年学习江总*《在纪念中国共产主义青年团成立八十周年大会上的讲话》，“十六大”前夕，组织农资代表队参加省社团工委举办的“WTO知识暨*团知识”竞赛。
       在公司五十司庆活动中，他组织广大团员青年以倡导企业文化建设为重点，配合公司*委、工会，努力搞好司庆各项活动。与工会一起承办了司庆50周年趣味登山寻宝比赛活动；与公司人事部一起承办了司庆50周年参观活动，向离退休老同志和团员青年展示公司改制以来所取得的巨大变化和成绩；还与有关部门一起承办了司庆50周年征文比赛活动。
        作为团总支*，他十分重视团员青年的思想道德教育，用先进的文化引导青年、塑造青年。组织团员青年参加了浙江电视台钱江都市频道《谈话》节目；组织结对帮扶贫困大学生；组织团员青年参加省农口企业“迎十六大，庆国庆”文艺汇演，舞蹈节目《欢庆》荣获银桂奖；组队参加首届“兴合杯”足球赛，获亚军。除此之外，还常和新来的年轻员工聊天，谈人生、谈工作，与年轻的同事们共同成长。
        2002年，集团公司团总支被省社团工委授予优秀团组织称号，他个人荣获2002年度省直机关团工委优秀团员称号，由他执笔起草的《海尔企业文化建设的启示》一文获得省直机关团工委优秀论文二等奖。
      “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。裘进同志在平凡的岗位上，以他的实际行动为集团公司的发展作出了应有的贡献。现在，他正努力实践着新的追求，为集团公司信息化建设再上新台阶而不懈努力着。

                                                                    （财务部　顾志丰）